废掉一个人最简单的方式，不是让他闲着，而是...

作为一名SEMer你每天的工作是什么? 上班调整出价，预算反正也就几百块钱，花完拉倒。下班整理一下数据，30个点击，5个对话，2个线索给了销售。每天是不是很闲，如果是，说的难听一些，你可能快废了闲着，确实可以废掉一个人，但另一件事可能比闲着更可怕老板希望看到员工什么?

下班后主动加班，周末主动给自己工作加量，更快的推进工作，总之特别忙，工作的时间特别长。当老板看到了我的付出，看到了我的努力，就会给我升值加薪真的是这样吗?如果你现在处于这样的状态，那么你可能也快“废掉”了。每天早上八点出门，晚上十点多回家，累得洗漱完倒头就睡，明天又这样重复一天，后天又这样重复一天....日复一日。如果你每天忙到连认真读几篇好文章的时间都没有，忙到连听一个小时课的时间都没有，忙到想在周末精进一下某项能力、某项技能的时间都没有，你必须要正视这个问题了。因为这是隐藏的废掉一个人最简单的方式，你的内心会觉得自己付出了大量的时间在工作，自己很充实，自己一直在努力，努力就会有回报的。

那为什么还说“废掉”了呢? 因为学习是一种习惯，成长是一种习惯，精进也是一种习惯，你若是一年两年里都忙到没时间成长，你最终也会习惯了每天不成长的状态，毕竟不成长本身也是人最舒服的状态。可能有人会说“工作的过程，不就是很好的成长过程么?” 是，非常赞同，但能使人成长的不是这样的过程一个客服每天要解答成百个同质化问题一个小编每天都要用标准模版给一篇稿子排版一个淘宝电商文案每天用同质化的模版写同质化的句子一个设计师可能做了一年每太有啥区别的课程海报或商品海报..... 每份工作都包含着非常大比例的重复性、同质化的工作，每天重复的内容越多，学习的内容就越少，成长的速度也就微乎其微。很多人都是这样，在一个基础的岗位，日复一日的工作着，几年后换一份工作，仍然找不到高薪的工作，因为没有进步，没有成长。时间再久一点，就会不敢换工作、不敢请假、没有更好的生活环境，说句最不好的，生病的时候都不敢去医院...... 这难道还不算是“废”了吗! 可能有人会说：对，你说的这些我知道，我也意识到了，可是说这些有什么用呢? 能改变每天工作很忙的事实吗?能让我明天就涨工资吗? 如果不能还不如早点洗洗睡了，毕竟明天还得加班呢。 人的本性就是懒惰，所以很多人都不愿意去改变，现在的工作工资是不高，但也没让我饿死，先干着，谁又能保证换一份工作就能比现在环境好呢，哪有不加班的公司呢? 以前做房产中介的人，每天的工作内容就是挨个小区贴小广告，一天可能得去走30个小区，走到腿发软。但是这样效果很明显，每个月确实可以挣到3/4万。但是很多人只能坚持一两天，唉太累了，算了有的人坚持了四五天，每天累个半死一个电话都没接到，按照这么算的话，贴一个月谁能保证我能挣3万呢。如果每个月给你3万工资，让你每天去贴10个小时小广告，你愿意去吗? 大家都想要一个保证，一个只要去改变就一定能达到效果的保证，可是没有这个保证所以宁愿一直“废”下去，也不愿意做出改变。即使有的人能够下定决心，却又找不到方法，了解了很多人发现这真的是很多年轻人上班族普遍存在的问题。小张也是这样的人，毕业两年屡屡无为。直到有一天发现自己一起毕业的朋友马上就要结婚了，现在月薪20000+，已经是项目主管了，老婆也是做互联网的每个月工资10000+，老心终于掀起了一丝波澜，喜酒宴上，厚着脸皮问朋友这两年经历了什么，怎么做到现在这样的很简单，毕业之后每天下班在沙发上听听课，工作上有什么问题都在课上直接问，讲师现场解答，而且还在微信上把听课地址分享给了小张。晚上迫不及待的听了一节课，第二天回到公司重新调整了账户，消费从1000减少到了500，对话从1个变成了6个。改变确实很难，但为了帮助更多的人去改变，厚昌学院《赵阳竞价培训》通过直播的方式进行课程讲解，让想学习的人更加轻松，更加容易。故事很短，却真实，那位结婚的学员，恭喜你，因为距离太远而且阳哥晚上还有直播课程需要进行，没能参加你的婚礼，如果你能看到这篇文章，我们在这里为你送上最美好的祝福。

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